团建活动项目汇总

一、团队破冰

1、以非常规（略带夸张）和体验式的互动讲演形式，打破现场人与人之间的隔阂和拘谨，改变学员的常规心态和惯性思维，释放学员内心的激情，创造学员融入情境的集体氛围，从而提高学员对项目体验的积极心态和参与度；

2、明晰和强化学员对现代团队基本概念和理论——团队、团队构成要素、团队建设、团队合作等的正确认知和认同；

3、在学员正确理解团队建设和成功团队等基本概念的基础上，将所有学员分成人数大致相等的若干组，每组形成一个团队，进而让每个团队在现场创造性的组建团队、设计各自具有个性化的团队要素和文化；

4、团队建设完毕后，各个团队依次上台，进行团队文化的创意性展示。

二、穿越电网

项目简介

每个小组的学员都必须在规定的时间内穿越面前的一张大网，项目进行中，任何人的任何身体部位不得触网。一个网洞仅限一人次使用，一旦触网或一个人通过后将被封掉。

项目目标

学会在有限的资源条件下,团队中的每个成员都要选择合适自己的定位,从而最大化的利用资源、节约成本, 完成团队目标。“计划——行动——检查——再行动”是保障项目按照资源和任务最优配置完成的一般方法，同时也是最有效的方法。

三、无敌风水轮

项目简介

每个队利用报纸，在规定时间内做成一个超级风火轮(坦克履带)，且要能够带动所有队员一起滚动前进，由于道具有限，风火轮要容下所有队员，队员们必须互相依靠与拥抱，在风火轮前行过程中需要大家强大的配合才能迅速滚动。

项目目标

1、团队管理者面对复杂任务，如何快速决策、组织成

2、为达到共同目标，培养同心协力的团队合作精神

3、理解团队建设中团队核心是如何发挥作用的

4、感受项目过程中，不同的团队成员是如何发挥作用的；

5、计划.策略.实施与控制资源的有效运用。

四、有轨电车

项目简介

二块木板就是一双鞋子，全组队员双脚分别站在两块木板上， 双手抓住系于木板上的绳子，向指定的方向行进。

项目目标

有轨电车用一句话概括就是“同穿一双鞋”，有助于增强团队凝聚力，改善团队气氛，使新员工尽快融入新团队，团队的进步是建立在个人进步的基础上的，只有个人进步了，才能带动整个团队的前进。

五、雷区取水

项目简介

有1个直径5米的圆形雷区，中间放着我们所需要的物资，队员在规定的时间内，在不进入雷区的情况下，用1根或者多根绳子 用多种方式取到需要的物资。

项目目标

提高队员组织、沟通和协作的能力和技巧，团队的领导艺术和技巧，人力资源的合理分配和运用，行动之前的讨论和计划对于事情的成败起重要作用，培养人处理事情良好的计划性和条理性，培养队员集体荣誉感，为团队勇于奉献的精神。

六、群龙取水

项目简介

所有队员都要跳绳通过，包括挽绳的人，如有一名队员没通过，所有队员将重新来过

项目目标

1、目标清晰；

2、确定核心领导的必要性；

3、面对现实情况下，怎么整合资源；

4、没有严格的执行力，严重影响做事情的效率；

5、体会在缺乏有效沟通的条件下，不能进行有效的领导；

七、万里长城永不倒

项目简介

所有队员坐成一圈，前面的队员坐在后面队员的腿上，这个项目也叫同心圆,队员们不在乎性别,不在乎体格轻重,大家心中的目标只有一个“凝聚”

项目目标

团队的使命离不开团队成员相互的信任与支持！任何一个成员都是团队重要的一份子。体会到队员间的抱怨对于团队的危害性，找出正确的办法来处理工作中出现的问题

八、达芬奇密码

项目简介

各团队的队长将从教练处领取任务，传达任务和规则。在项目正式操作期间，队长将作为观察者在操作区。团队成员依次前往该区域，按照每一轮任务的不同，将正确的卡片按顺序翻出，用时最短的团队胜出。

项目目标

1、理解服从的重要性。

2、针对自己的情况制定有效的计划。

3、同学之间高效协作。

4、团队信任感的建立。

九、神笔马良

项目简介

神笔马良又称妙笔生花，所有队员拉绳子的末端，在不接触毛笔的情况下，按照教练的要求完成指定的任务。最快完成的为获胜。

项目目标

1、认识管理自我，自我发展过程中要有全局观念，随时调整目标中出现的偏差，不要影响其他目标和其他部门间的协调均衡。

2、容许他人犯错，为团队目标学会共同调整；

3、理解合理分工、各尽职守，为团队目标锲而不舍，专注努力的重要性。

十、沙场点兵

项目简介

三人一组，分组数量不限制，三人当中分成将军、参谋和士兵，将军为哑人，参谋背对战场是盲人，士兵既盲又哑，士兵是唯一可以进入战场的人，通过参谋和将军的协作指挥，士兵利用战场内的手榴弹攻击其它队伍的士兵，被击中者即为牺牲

项目目标

1、高绩效团队的沟通体系的建立；

2、谋在事先的办事程序，过程当中不折不扣的执行；

3、训练队员的观察力和思维判断能力；

4、商场如战场，在激烈竞争中获胜很大成都取决于团队领导的组织协调能力。