无锡vr团建方案（无锡vr团建方案策划）
本篇文章给大家谈谈无锡vr团建方案，以及无锡vr团建方案策划对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站一点团建（www.yidiantuanjian.cn）喔。
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上海，杭州，苏州，无锡哪边可以组织团建活动比较好？
都可以无锡vr团建方案，团建还怕找不到地方？主要是无锡vr团建方案你们想搞什么样无锡vr团建方案的团建？想那种野外拓展的，自己翻翻大众上面的野外拓展之类的地方不就行无锡vr团建方案了！主要还是看你自己想搞成什么样的团建了呗。
我个人建议是别搞啥野外拓展的团建，费钱又不讨好，一出好戏看过没，就是讲团建团到最后大家翻脸。公司员工最讨厌的就是这种团建，做无聊的游戏，老早就要起来，吃不好又睡不好，还要大家发感悟小结，就领导他妈还以为是福利，其实背后被人早被骂傻x。
其实团建，不如直接发个大红包给员工，真要团建，就正正规规找个旅行社报个好点的旅游团大家出去玩玩就行了！
求助公司部门团建活动，求方案
1、大家熟知的拓展训练。最经典的团建形式无锡vr团建方案，同时也是被吐槽得最多的一种。简单地说，就是把无锡vr团建方案你带到拓展基地去做各种项目。对于传统拓展来说，好处是效果是可控的。毕竟拓展项目都是经典的项目，形式和流程都很规范，能够确保会得到相应的效果。
2、效果主要还是看培训师水平，能不能引导团队去思考。而不是玩玩就过了，更不是洗脑打鸡血。拓展各种被吐槽，但拓展项目本身并没什么错。主要还是因为行业参差不齐，想“挣快钱”的培训机构太多了。
3、项目本身倒没什么问题，都是经典项目，效果肯定是好的（培训师靠谱的情况下）。就是形式过于固定了，基本上20多年来没有什么变化。还是熟悉的配方，还是熟悉的味道.....因此拓展针对性不强，针对不同的团队，用的都是同一套东西。这样充满“套路”的团建，要是多搞两次，作为组织者的无锡vr团建方案你估计要被骂惨了。
4、旅行式团建顾名思义，就是去旅行，然后在游玩中会穿插一些团建项目。这种形式就相当于大家一起出去旅游，放松一下。旅行式团建不像是一次团建，反而像是一次旅行福利。大家一起去旅行，玩玩放松放松，然后顺便穿插了一点团建活动。因此效果也就不太可控。
5、根据企业需求，进行团建的定制，会有很多企业元素的融入（团建公司靠谱的话）。这类团建的针对性最强，可以确保活动是与众不同的，有很好的体验。基于参与人数、团队现状和目标、公司背景文化等，进行创意开发和流程设计，深度定制必然需要更多的时间、费用较高。企业文化融入，增加团队凝聚力，适合于想达到团建效果的团队。
6、吃喝玩乐最常见的一种形式。聚餐、唱K、密室逃脱、聚会轰趴其实都属于这类。类似的还有：吃喝玩乐：聚餐、王者农药、狼人杀、密室逃脱、体感游戏、轰趴，保龄球，卡拉OK，棋牌，瑜伽等等等等。
7、户外活动：高尔夫、攀岩、漂流、徒步、滑雪、潜水、帆船、游艇、蹦极、射箭、轮滑、登山、探险、速降、冲浪。
无锡周边有适合公司团建拓展的地方吗？
你好，我来晚了！！！
团建要综合考量活动时间、距离、服务内容（吃喝玩乐还有干正事的比重）、最后一点最重要要的是预算。
1、第一要素是时间，如果时间很短，只有一两天左右，建议不要把时间花在排队或者无效的等待上。打个比方说，去人多的地方团建，是热闹，比如某某乐园、某某文旅城，游玩项目可选项目是很多，但是！大多时间花在园区里走路，和排队上，一个天过去了，脚都酸死了，项目却没体验到几个。
2、第二要素是距离，任你地方再好，项目在吸引人，太远了就不合适了，花费在交通时间过长，赶到地方了只是走马观花，估计参与人个个心里会有想法，还不如不搞团建。
3、第三要素是服务内容，团建是目的是什么？就是为换个环境让大家轻松一下，在一个愉快的氛围里增强彼此关系，提高团队凝聚力嘛，所以，吃+玩+过后最好还有地方总结一下，这就是为什么一个公司高管会议喜欢选择度假山庄，能玩，能工作！
4、第四要素是预算，度假山庄谁都想去，可单住一晚上就多少钱了。所以预算一般的团队就要精打细算。
你们在无锡范围内，要搞团建，综合一下时间、成本、预算，建议 选一个费用不高的、能吃、能玩、风景好、能拓展、还能在一起有个私密空间开开会，拉近距离的。举个例子，如果时间在一两天内，你们可以选择惠山作为团建地点
理由：惠山森林公园，位于市区附近，天然氧吧，重要的是大部分地方不需要花钱！
可以这么安排：1、一大早7:00~8：30左右 在惠钱路61号附近集合，团体爬山（此处登山免费）
2、原路返回下山后9:30~10:30左右原路返回下山，在会惠钱路61号惠憬阁茶餐厅订个包厢，可以在室内欣赏惠山风景，又可以喝茶、休闲，干果小吃不限量，中午有简餐。如果需要开会，可以让惠憬阁提供多媒体设备，就这样在里面玩一天都可以。（人均百元）
3、玩到下午5点左右，可以选择到惠山古镇逛逛夜市……（又是免费），到晚上8~9点时候选一个地方吃吃夜市（费用另计），然后就可以各回各家啦
这套活动 人均控制在120元以内，非常合适 10~30人的公司团建，算下来，预算少，最重要的不需要包车（省一大笔费用，一旦用到包车至少700元起），像在惠山这边，距离近，公交地铁。交通便利，停车也方便，团队成员自行前往即可。
最后总结一下，团建在预算一般的情况下，一定要考虑实际效果，不能纯玩，综合考量，选的地方要近，环境要好，交通便利，周围又有联动免费景点，更重要的这个地方要有逼格（必须高大上，不然团队的人还以为你抠门）空间私密安静可以开会……全部人均控制在120左右~选择惠憬阁就好。
当然你们预算充足 人均千元，或者干脆说不差钱，直接选太湖边上的度假山庄，会有专车接送，什么都不是问题。
你有周末团建的经历吗？应该拒绝吗？
职场是社会无锡vr团建方案的一部分无锡vr团建方案，不建议轻易拒绝无锡vr团建方案，如果是比较重要的团建无锡vr团建方案，比如年会，比如一些定期的团建，也是沟通团队感情的一个方法，有利于工作中的协调。
当然无锡vr团建方案了过于频繁的团建确实会影响正常的社交生活和自己的家庭生活。建议如果出现这种情况，不妨大家一起商量一下，适当改变团建的频繁程度。
团建其实一开始的初衷也是为了适度沟通团队的凝聚力和互相的了解，如果造成大家的困扰其实就失去了团建最初的目标。
如果在团建的时候，偶尔却是因为家里的特殊情况，可以委婉的拒绝说明原因，大家一般都可以理解。毕竟没有谁周末永远都是无所事事的，也会有一些特殊情况。
但是不建议频繁的缺席团建，特别是一些季度总结年度总结的团建，毕竟间隔时间长，长期缺席也会影响你个人的评价。
而且目前确实存在很多公司将团建安排在周末的情况，不可避免，毕竟一般团建的费用是由公司负担，如果周内安排投入成本确实也会大很多。
当然了一个团体需要大家共同维系变得更好，合理的意见一般都是可以采纳的，如果过于频繁的团建可以共同商讨。
团建年会主题的活动方案
为了确保活动能无误进行，往往需要预先进行活动方案制定工作，活动方案是从活动的目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。那么你有了解过活动方案吗？下面是我整理的团建年会主题的活动方案，仅供参考，欢迎大家阅读。
团建年会主题的活动方案1
参加人数：
公司全员
时间：
20xx年1月末
地点：
公司大会议室、xx餐厅、xxKTV
参加人数：
公司全员
所需时间总计：
7小时
一、活动目的
对20xx年工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。
二、年会主题
扬帆起航、辉煌20xx
三、年会安排
1、茶话会
1）时间：下午3时—5时
2）内容：
a）各部门就20xx年的工作进行总结，20xx年的工作方向和目标进行规划；
b）个人自由发言；
c）领导总结发言；
d）表彰优秀员工；
e）公司员工大合影。
2、聚餐
1）时间：晚上5时—7时
2）内容：员工聚餐；总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。
3、KTV联欢
1）时间：晚上7时—10时
2）内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。
4、活动结束
四、活动人员安排及职责
1、总负责：xxx
主要工作：总体协调，人员调配。
2、策划和现场协调：xxx
主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。
3、后勤：xxx
主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。
4、会场布置：xxx
5、活动主持：xxx
主要工作：根据活动流程进行活动主持。
五、年会会场布置
公司大会议室
A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题B：桌上摆放水果等食品若干
六、奖品设置
一等奖：iPad；
二等奖：iPhone；
三等奖：豆浆机；
优秀员工奖：空气净化器。
七、年会员工文艺汇演、抽奖、游戏
1）节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。
2）抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。
3）游戏：暂无
八、年会活动预算
茶话会：300元
聚餐：5000元
KTV：3000元
以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费
团建年会主题的活动方案2
一、年会主题：
“东宝软件20XX年度、表彰暨20XX年迎新会”
二、年会时间
年终总结：20XX年12月29日下午20：30至21：00
会议时间：14：30——16：30
娱乐文艺节目（包含抽奖）：16：40——19：00
晚宴时间：19：00——21：00组织离开：21：00——21：30
三、年会地点
隆鑫酒店
四、年会目的及意义
1、对20XX年公司发展成绩总结，以及制定20XX年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等；
2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力；
3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工工作积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现；
4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、年会参会人员
公司领导、华南区全体员工、无锡和昆山各两名（70人左右）
六、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下三部分：
（一）年终大会议程安排
13：50全体参会员工到达会议指定地点，按指定排座就位，各部门清点本部门到场人数，等待年会开始；
14：30—14：35大会进行第一项，主持人致，宣布大会开始。
15：35—15：45大会进行第二项，总经理针对20XX年度总结及20XX年的公司战略部署讲话。
15：45—16：30大会进行第三项，各部门年终工作总结、下年和优秀员工颁奖。
（二）娱乐文艺节目
16：40—19：00联欢会文艺汇演、互动游戏穿插抽奖环节。
（三）晚宴安排用餐地点：待定
19：00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。
19：30—21：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。
21：00—21：30组织离开。
五、年会准备及相关注意事项
（一）年会的通知与宣传：公司行政人事部将本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉，争取全民参与。
（二）条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“东宝软件20XX年度总结、表彰暨20XX年迎新会”
（三）物品的采购准备：游戏奖品、笔、签到表、会场布置和游戏所需物料等；会议所需糖果、晚宴所需酒水、投影仪、节目背景音乐。
（四）现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的.拍照工作。
团建年会主题的活动方案3
20XX年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的.良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20XX年12月23日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、活动的目的：
1、通过一年的努力与付出，我们既有斐然的成绩，工作上也有许多不足，通过年会进行总结，展新一年的宏图与计划；
2、通过对出色的个人与团体，进一步增强公司的集体荣誉感和凝聚力；
3、通过年会，集团领导和员工互相交流，相互促进，增加彼此间的沟通与信任；晚宴盛会
二、活动主题：
公司20XX给力跨年盛典
三、活动口号：
相亲相爱一家人
四、活动时间：
20XX年12月23日
五、活动地点：
龙鑫酒店
六、主办单位：
公司人力资源部门
协办单位：承办单位：
七、筹备工作组
总顾问：总指挥：活动执行：
节目统筹：后勤保障：场务组：
八、活动内容：
第一篇：年会（回顾20XX与展望20XX）下午3：00——4：30
会议时间：回顾与展望下午3：00——4：30
娱乐时间：娱乐现场下午4：30——6：30
晚宴时间：晚宴下午6：30——9：00
第二篇：娱乐现场下午4：30——6：30
第三篇：晚宴下午6：30——9：00
九、年会准备安排
1、年会准备时间安排
（1）年会策划及准备期：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。
（2）年会协调及进展期：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。
（3）年会倒计时期：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。
（4）年会正式演出时间：20xx年x月x日晚至21：00
2、年会节目安排
及时通报名、电话报名、现场报名；参与人员确定；年会节目报名方式。
（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；
（2）青春、阳光、健康、向上；
（3）与以上主题相关的原创歌曲。
（4）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；
（5）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。
（6）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；
（7）相关歌曲的伴舞。
（8）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品；
（9）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；
（10）其它类型的曲艺节目（乐器类）。
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