农场团建活动简报（农场团建活动简报标题）
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学习共青团团员管理条例的简报？
尊敬的团委领导：
您好!
我是XXXX学院XX班的XXX，现为本班的学习委员。自2005年入团以来积极参加团组织的各类活动。努力完成团组织交给的任务，时时刻刻记住我应该做什么，以及该怎么做。正确行使团章规定的权利，履行团员义务。
我深刻认识到共青团员作为共产党的后备主力军，有着不可替代的作用。作为一名共青团员，首先我感到无比的自豪，更主要的是要严格要求自己，并且学习上争高分，政治上要先进，活动中要积极。进入大学以来，我时刻铭记自己是一个光荣的共青团员，处处严格地要求自己，积极改正自己的不足。作为一名学生，我把学习当作自己的首要任务。
今年是中国共产主义青年团建团八十七周年，“五四”运动九十周年。作为共青团员中的一员要认真履行团员的义务，发挥团员模范作用，提高个人思想素质，争做社会主义事业的合格接班人。
在学习上，制定相应的学习计划并采取灵活的学习方法，自觉性强，有针对性的选择学习内容，能够做到努力学习科学知识，关心时事，课外生活丰富健康。在学习上做到不懂就问，不会就学的态度。课前预习当天要上的课, 上课时认真听讲、做好笔记，积极思考并回答老师提出的问题，课后及时完成作业，同时对当天所学的知识进行复习。学习是为了充实自己，也是自己前进的动力。经过不懈的努力，最终学期综合成绩全班第二的好成绩。
在思想上，首先是端正思想，提高思想觉悟水平，树立起作为共青团员应该起到的带头和模范作用。其次认真学习相关的知识，不断提高自己的理论水平和综合素质。始终牢记“为人民服务”的根本宗旨，明白自己所肩负的责任并紧跟时代的发展，响应“八荣八耻”的号召。
在生活上，我与室友互帮互助，相处融洽。我深刻意识到与同学、朋友之间搞好关系是非常重要的，这与我能否充实的过完大学生活有直接的关系。合理的安排个人的学习、休息、娱乐的时间，使生活合理有序的进行。我崇尚质朴的生活，并养成良好的生活习惯和正派的作风，合理利用自己难道生活费。在寒暑假做兼职，由此来锻炼自己，与时代接轨才能更好的融入社会。
在工作上，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风。一切从实际出发，不断开拓创新。作为一名校级学生干部，认真的做好自己的本职工作，曾多次获得“优秀干事”称号，并且踏踏实实做好学校，班委分配下来的每一项工作，对于班级管理的日常工作和团委学生会的工作都能有较好的处理，合理的安排学习与工作，两不相误。
知识无止境，学习更无止境。作为一名团员，我要做的就是不断的适应时代的发展，跟上时代的步伐，不断的去扩充自身的知识储备，以提高自身的修养。认真而努力地做好组织交给的每一件事。不辜负团组织和老师对我的期望。我希望上级组织能考虑我的申请，同时也会继续努力，学习相关的知识，为祖国的建设做出贡献。
此致
敬礼!
社区开展母亲节活动简报
在发展不断提速的社会中，简报使用的频率越来越高，简报是具有汇报性、交流性和指导性特点的简短、灵活、快捷的书面形式。那要怎么写好简报呢？以下是我收集整理的社区开展母亲节活动简报，希望能够帮助到大家。
社区开展母亲节活动简报 篇1
在一年一度的母亲节到来的日子里，用实际行动来感恩母亲，感恩无私母爱，歌颂伟大母亲，弘扬孝道美德，泉园街道阳光社区不忘辖区内的退休老人，组织志愿者给老人们度过了一个难忘的母亲节，使社区真正成为老年人贴心服务的“小棉袄”。
5月6日下午1：30泉园街道阳光社区的活动室里坐满了老年朋友。社区党委书记在对“妈妈们”进行了简短的节日问候和祝福后，社区工作者和妈妈们共同制作康乃馨，社区工作者将从网上学来的制作康乃馨的方法一步一步交给“妈妈们”，场面很愉悦，之后社区工作者将制作好的康乃馨献给在场的每一位“妈妈们”，送上了他们对母亲们的祝福。
活动结束时，前来参加活动的安妈妈满脸笑容的和社区工作人员说：“谢谢社区，孩子们辛苦啦!今天很高兴，社区越来越关注我们老年人的晚年生活，还专门为我们过节，能居住在咱们社区，是我们老年人的福气啊!”
社区开展母亲节活动简报 篇2
每年5月的第二个星期日是母亲节，是一个感谢母亲的日子。为进一步加强社区居民思想道德教育，弘扬中华民族敬老爱幼的传统美德，让居民了解母亲为自己成长所付出的艰辛，理解母亲对自己的期望，懂得感恩。在母亲节来临之际，5月9日上午9:00——10:30，在共青团XX县委员会、黄甲街道办事处的指导下，XX县青少年社会工作协会与黄甲街道团工委、长埂社区居委会、长埂社区志愿者分中心携手开展了“百善孝为先”母亲节活动。
活动现场非常热闹，节奏紧凑而有序，参与的青少年及居民100余人，活动过程中，居民在志愿者和社工的引导下都展现出公民的美好品德，认真遵守规则，排队依次进行游戏。在游戏环节中，居民和青少年的搭配默契，特别是亲子之间洋溢着浓浓的爱意;社区志愿者积极参与志愿服务，在自己的岗位上坚守认真完成自己的工作，让其他社区居民感受到了她们大无畏的志愿服务精神，在整个活动中承担了非常重要的角色，充分发挥着主人翁的意识。此外，志愿者的辛勤工作也感染了参与活动的家长，2名青少年家长报名成为长埂新居的志愿者，希望能够参与长埂社区的志愿服务工作，为长埂社区的建设出一份力。
在这个特殊的日子里，参与居民和志愿者心怀感恩，向给与自己生命和灵魂的最伟大的女人——母亲，致以最深沉的爱意和最美好的祝福。活动的成功开展也展示出长埂新居社区居民及青少年对孝道的尊崇，对友善的敬重，以及对志愿服务的支持。
社区开展母亲节活动简报 篇3
5月8日下午，府前社区举办了以“感恩母亲，情系邻里，分享幸福”为主题的母亲节活动。活动邀请辖区优秀儿女和安琪儿幼儿园大班的小朋友用实际行动表达对妈妈的爱。
活动分为四项内容：
一：子女为母亲洗脚，捶背。
二：安琪儿幼儿园大班的小朋友亲手制作花环送给妈妈，为妈妈送上祝福。
三：幼儿园小朋友为妈妈献歌。
四：全体成员“感恩母亲”集体签名，表达对母亲深深的爱。
通过活动，丰富社区文化生活，关注亲情，重温成长过程，感恩伟大母爱。让社区居民学会感恩，学会用心灵关怀。希望通过这次活动，能够为大家提供一个沟通、交流和学习的平台，促进母子、母女之间的和谐交流，展示当代青年人积极向上精神风貌。
社区开展母亲节活动简报 篇4
五月的第二个星期日是母亲节，为弘扬中华民族传统文化，发扬孝敬母亲的美德，在母亲节到来之际，滨海新区各街道社区纷纷开展母亲节系列主题活动，共同表达对母亲最真挚的爱。
茶淀街道留园里社区开展“拥抱妈妈·感恩母亲”亲子活动，弘扬中华民族孝敬父母、珍视亲情的传统美德，让“孝道”文化深入未成年人的心中，营造尊重母亲、感恩母亲、关爱母亲、回报母亲的良好社会风尚。
本次活动不仅促进了亲子之间的交流与沟通，更让孩子们感受到了母爱的伟大与质朴，让他们拥有一颗感恩的心，懂得了用真心和实际行动回报妈妈的爱。
汉沽街道东滨里社区开展“茶暖心田，感恩相伴”母亲节主题活动。活动邀请了茶艺老师从识茶、品茶、茶礼仪、茶与健康、茶与修养等方面，进行了细致地讲解和示范，并邀请现场的妇女同胞上台动手体验茶的冲泡艺术，尽情享受茶艺带来的乐趣和快乐。活动最后，社区为到场的母亲们送上一支康乃馨，献上节日的祝福。
社区开展母亲节活动简报 篇5
为了庆祝母亲节，5月10日上午，茅草西社区联合妇幼保健院中心、上海路卫生服务中心、荷花池社区卫生服务中心、茅草西社区社协、汇川区第一社区卫生服务中心、上海路街道办计生协、汇川区计生协、妇幼保健院中心在华润广场举行了主题为“五月康乃馨，爱心献母亲”活动。
由办事处徐主任在活动开幕式上代表上海路办事处、计生协向参加活动的居民表示衷心的感谢。活动旨在向所有的母亲献上亲情无限的美好节日祝福，在欢声与笑语中，社区干部向参加此次活动的母亲们送上了代表爱、魅力和尊敬之情的康乃馨，还为特困户赠送大米一袋，当她们接过鲜花与大米时，无不连声感谢，感谢社区的关怀，感谢政府的温暖。
母亲是伟大的，为了使广大母亲更好的教育下一代，还发放了《人口计生优质服务手册》《计划生育妇幼保健中心》《优生健康体检》宣传单与宣传手册共200份(册)。妇女是辛勤的半边天，为更好的关爱那些年轻的母亲群体，有效做好避孕措施，促进生理健康，计生工作人员还发放了避孕药具，设立咨询台，为大家讲解计生与避孕节育等知识。
通过开展给母亲献鲜花活动，朴实地表达了对母亲的真诚祝福，更加弘扬了中华民族孝亲尊亲的传统文化，为下一代植入了感恩意识，在全社会一定程度上也促进了尊老爱老的良好氛围，促进了家庭和谐。
社区开展母亲节活动简报 篇6
为了响应人大会议的团建工作，裕华区与我校成立了团建组织机构。以增强团组织的凝聚力，扩大团组织的影响力，积极推进团建工作。为促进社区建设发展，构建和谐社区，裕东街道金马五社区和石家庄经济学院驻金马五团工委在XX年5月9日母亲节这天在金马五社区组织文艺演出活动。在为妈妈们祝福、丰富社区生活的同时，宣传基层团建，宣传地低碳环保。
此次“母亲节文艺进社区”活动主要突出“母亲节”“低碳生活”“社区团建”三大主题。母亲的笑容是世间温暖和煦的春风，母亲的皱纹，是辛苦岁月风霜雪雨的刻痕，而母亲的爱便是世间唯一不求索取的爱。火红的五月注定是一个感恩的季节大家相聚在金马五社区，一起庆祝这个特别的节日“母亲节”。
社区开展母亲节活动简报 篇7
为进一步弘扬中华民族孝亲敬老、珍视亲情的传统美德，在全社会营造尊重母亲、感恩母亲的良好氛围，引导和激励广大母亲更加积极地投身“xx”和“xx”建设。市妇联策划了系列活动纪念母亲节。
一是联合人口计生委开展“关爱母亲关心女性关注国策共建幸福家庭”健康知识讲座和咨询义诊活动。
二是开展“为困难母亲送关爱”活动。将走访慰问部分家庭困难母亲，让她们感受到社会的尊重和关爱。
三是通过市妇联组织网络平台和QQ群，发动广大家庭成员主动向母亲表孝心、献爱心，通过“打一个电话、写一封信、做一顿饭、买一件礼物、送一次健康检查”等多种形式，表达对母亲的感激之情，使广大母亲度过一个幸福愉快的节日。
四是联合各大媒体，推出一批事业有成、持家有道、教子有方、热心公益等各类优秀母亲典型。
打一个电话、发一个短信息这样简单、质朴的方式向母亲致以节日的问候，祝福母亲幸福安康，让所有母亲渡过一个健康、美好、愉快的节日。
社区开展母亲节活动简报 篇8
为大力弘扬中华民族传统美德，努力在全社会营造感恩母亲、关爱母亲、回报母亲的良好社会风尚，在这样特殊的节日里，XX社区举行了趣味运动会来庆祝母亲节。
活动期间，社区工作人员强势宣传，进一步营造有利于妇女发展的社会环境和氛围;关注女性健康，营造关爱母亲的良好社会氛围。
XX社区积极做好活动的宣传工作，大力宣传母亲用自己无私的爱为生育、哺育、教育子女所作出不懈努力，宣传母亲为社会的发展与稳定所作出的积极贡献。通过颂扬母亲平凡伟大的奉献精神和高尚的母爱，激励全社会进一步树立热爱、关心、尊重母亲的氛围，激发每个中华儿女爱国、爱家的情感，增强为祖国的明天勤奋学习、努力工作的责任感和使命感。
社区开展母亲节活动简报 篇9
5月xx日上午，我社区的.工作人员同大学生志愿者一起在我社区二楼阅趣馆开展了以“妈妈，我爱你”为主题的母亲节活动。
活动现场的第一环节是小朋友们给花朵涂色，在小朋友们丰富的想象力和独特的视角下，各种现实中看不到，成人想不到的美丽、神奇的花朵在孩子的笔下绽放了。小朋友在画完后签上自己的名字并且把自己所画的画送给了妈妈，同时对妈妈说：“我爱你!”
活动第二环节，志愿者教小朋友们手语：“妈妈我永远爱你、我们都是好孩子”这几句简单的手语，小朋友们学的非常认真，他们以无声的语言表达了自己对妈妈的爱。
活动的第三环节，志愿者带着妈妈和小朋友们一起捏心型泥巴和其他各种造型的陶泥，母子齐动手，其乐无穷尽。
欢快的笑声、丰富的想象力、亲子间的其乐融融…构成了和谐社区的一道靓丽风景!
社区开展母亲节活动简报 篇10
每年的五月的第二个星期天是一个特别的日子，在这个特殊的日子里，我们心怀感恩，向给与我们生命和灵魂的最伟大的女人——母亲，致以最深沉的爱意和最美满的祝福。
母亲节即将来临之际，在社区门前，中医院医生给母亲送来健康。同时，伴随着板报宣传栏，让大家来了解母亲节，以此为契机，关爱母亲的身体与心理健康。这次活动丰富了社区文化生活，关注亲情，重温成长过程，感恩伟大母爱。让辖区居民学会感恩，学会用心灵关怀。希望通过这次活动，能够为大家提供一个沟通、交流和学习的平台，促进母子、母女之间的和谐交流，提醒年轻人来关爱自己的母亲。
在母亲节当周（即5月的第二周），社区以板报的形式宣传母亲节，通过社区居民积观看与互相沟通来让大家关爱自己的母亲，给妈妈一个拥抱，给妈妈送一支花，为母亲端一杯茶，为母亲做一顿饭等。
社区开展母亲节活动简报 篇11
20xx年"母亲节"期间，我村根据镇妇联关于"母亲节"活动的总体部署，按照服务大局、服务妇女、服务基层的要求，结合本地实际，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则，把开展纪念活动与切实为妇女群众办好事、做实事、解难事结合起来，采取生动活泼、寓教于乐的形式，精心策划和创新组织了各类特色纪念活动，努力营造浓厚的节日氛围，使广大妇女积极参与并从中得到启迪和教育。
在镇妇联的正确领导下，同时也得到了镇党工委领导的高度重视，今年的母亲节系列活动内容丰富、成效显著。
城中辖区双基管理简报（第1期）
第1期
城中辖区办公室 2017年5月4日
高度重视、上下联动、抓出实效
为深入贯彻“双基”管理实施年活动精神，将总行“双基”管理方案深入渗透至基层，提升基层“双基”管理认识能力，营造全辖“双基”管理的浓厚氛围，形成上下联动的复合效应，城中辖区于2017年2月14日召开了“双基”管理工作部署会。会上，陈小霞行长对辖区“双基”管理做了工作布置和动员讲话，并对“双基管理实施年”活动提出了四点要求：一是思想上要高度重视，“双基”管理是今年全行的重点工作之一，要着力抓好“双基”管理，让转型之“道”、发展之“路”走得更实更稳，助力全行行稳致远、基业长青；二是加强宣传、营造氛围，精心组织、提升培训实效，认真开展九项活动举措和五阶段活动，大力推行从严治行、依规治行；三是双向联动，紧扣中心，着力推动业务发展，达到降本增效的活动效果；四是加强检查整改，提升合规氛围。
2017年，城中辖区把“双基”管理工作放在重中之重，贯穿全年，全辖一盘棋，提升合规氛围和各项管理，为辖区未来发展打下坚实基础。
【风险管理部】
风险管理部围绕“双基”要求，突出工作重点：一是高度重视反洗钱工作，命名为“深根一号”行动，根据总行相关要求，先后下发了《城中辖区关于进一步加强临柜业务规范化操作的通知》、《城中辖区关于做好洗钱风险管理工作的相关规定》、《城中辖区洗钱风险管理简报》、《城中辖区关于做好反洗钱客户身份识别工作的通知》和《关于做好反洗钱客户身份识别工作的补充通知》，力争完成总行下达的“抢进度、保质量”暨客户信息补录专项活动目标：新开账户客户信息100%齐全、存量客户信息补录完成30%以上。按月定期通报补录工作进展，明确奖罚措施。二是提高贷后工作时效性和质量要求，命名为“深根二号”行动，制定《城中辖区贷后管理操作规则》，按岗位明确操作时限；建立辖区贷后管理微信群，在微信群上不定期通知提醒即将到期的贷后任务，并定期通报完成情况，明确奖罚措施。三是及时传达总行政策、文件。在辖区公司、小微零售条线会议上进行2017年风险政策和授信政策的宣讲，明确业务操作要求和准入标准；对支行近一年检查中发现的问题进行案例分享，强化客户经理风险防范意识和责任意识。四是为督促辖内员工深刻学习牢记“八项禁令”，在辖区各业务条线、各辖属支行突击开展飞行检查，并对检查中发现的问题及时通报，督促整改。
（殷音供稿）
【业务管理部】
为促进业务合规健康发展，更好地保护消费者合法权益，根据“双基管理年”活动安排，业务管理部于4月开展了理财双录合规检查，检查重点为录音录像质量、销售过程全程同步录音录像情况，以及双录话术执行情况。对检查暴露的各类问题，及时通报，督促各机构整改，并对各机构整改情况进行了回头查，再次查漏补缺，以严抓到底的态度督促各支行负责人、员工高度重视并落实“双基”管理工作要求，在辖区形成“人人规范，事事规范”的文化。
此外，业务管理部专门组织了针对运营条线等级评定的技能测试，对临柜员工的技能水平进行摸底，对考试情况进行了登记和分析，帮助员工更好更快地提升成绩。
（宋旭华供稿）
【办公室】
办公室积极布置与落实“双基”管理工作：
一是落实精细化管理，从抓员工工作纪律入手，启用“集团彩云”系统加强对员工出勤及外勤情况的检查和监督；制订《城中辖区关于进一步严肃会议纪律的通知》，明确会议着装、会场纪律等相关要求，从细节处抓员工工作面貌。
二是推进“文明规范服务示范网点”创建，成立辖区创建工作领导小组，召开创建启动会，解读2017年度营业网点服务质量检测重点指标，对我行文明规范服务示范网点创建常见问题及建议等内容开展了重点培训，并结合现场及录像抽查等多种形式，从硬件设施、软件服务上抓行风提升。
三是强化党建带团建机制，以总支、支部层面层层签订《党团共建目标责任书》，教育同步、活动共享；建立以“我们面对面---手拉手党团员座谈会”为主体的定期交流沟通机制及总支（支部）书记固定接待日制度，进一步构建平台拓宽党团员的沟通渠道，发挥党员干部对团员青年的帮带作用，从强化党团员意识处夯实辖区中坚力量的思想基础。
（郭宏供稿）
【公司条线】
公司金融发展一部结合年度公司业务发展的重点及思路，重点围绕日常业务管理中重点、难点及薄弱环节下功夫，制定了强化业务能力的培训计划，每月固定时间以专题会的形式，开展两次集中培训，组织团队员工开展产品制度学习，提升员工专业素质，切实解决最迫切、最突出、最根本的问题，为业务持续发展奠定基础。
公司金融发展三部通过“双基”活动专题学习，深化了团队成员在干部管理、员工培养、制度建设等方面强化“双基”管理、营造合规文化的认识。同时，结合团队“双基”管理方案，进一步统一思想，对团队员工提出四个“增强”要求，即增强主动性，明确目标任务，主动提方案、列计划；增强规范性，进一步制定要求明确、切实可行的手段；增强实效性，结合重点任务，狠抓重点、取得突破，争取取得实效；增强服务性，改进工作作风，注重沟通技巧，努力提升服务的能力和水平。
（胡俊英、朱帆供稿）
【小微条线】
小微条线按照总行“双基”管理工作总体方案，结合本部门实际，采取积极举措，夯实管理基础。
首先梳理制度流程，明晰岗位职责，加强规范操作，夯实基础管理。在信贷管理方面，一是落实授信政策，规范业务流程；二是加强“尽职调查”管理；三是规范贷后管理；四是强化信贷业务滚动排查；五是做好档案管理。在学习培训方面，一是组织开展全员学习活动，以例会、专题会、培训讲座等形式，不定期组织全体员工开展产品制度学习，内容不仅限小微业务本身，并采取有效措施检查学习效果，落实部门教育培训积分制度；二是开展各类专题培训，提升员工专业素质。部门制定具体培训计划，确定培训内容，评估培训效果，不断总结完善培训方案；三是对于总行推出的新产品制度，需举行集中培训，向各辖属支行宣讲。
同时，完善权责体系，落实各级责任，严格制度执行，夯实基层管理。具体包括梳理工作流程，强化主体责任，加强规范管理；加强员工行为管理，防范化解风险；加强督查，落实整改，提升自我纠偏能力。
（马一文供稿）
【零售条线】
零售条线积极组织团队成员学习双基管理工作的内容，并积极采取相关措施落实“双基”管理工作要求。
一是营造良好的工作环境，执行值日生制度，负责办公室的卫生。二是要求团队的每位成员认真对待文明创建服务工作，以一个杭州银行的员工来规范自己的言行。同时，加强大堂经理与柜员间的配合和联动，提升服务及效率。三是建立每周固定学习日机制，提升专业能力。四是各岗位对照工作职责，做到合规销售，对于自查发现的问题进行及时的整改。五是认真对待各项检查、排查工作。对于反洗钱信息补录工作按照时间进度进行了补录，对于补录不成功客户不愿配合的，进行了台账登记。同时，进一步强化贷后管理工作，将其作为部门员工每日必做的工作严格加以落实和监督管理。六是提升团队执行力，提高工作效率。
（李艳芳供稿）
【营业部】
保俶支行营业部重点加强反洗钱管理工作，根据总行2017年3月9日新下发的《关于开展“抢进度、保质量”暨客户信息补录“一抢一保”专项活动的通知》要求，全体员工加班加点利用休息时间开展了信息采集及补录工作。截止2017年4月30日，2015年至2016年的存量客户，大致已完成50%的补录工作；2016年12月1日起新开账户信息100%完成基础信息补录。
（赵慧艳供稿）
【北山支行】
北山支行高度重视“双基”管理工作，第一时间召开动员大会，并落实各项基础管理工作。
一是强化安全保卫工作，制定了支行的安全规范，组织员工进行了学习讨论，并明确各项奖惩细则。支行行长及安保干事每月加强安全检查，重点加强对早晚接送库规范性、员工进出二道门等行为规范的监控检查，切实杜绝安全隐患。
二是规范柜面工作台面物品摆放。根据总行相关要求，支行对柜员工作区台面物品摆放进行了整合，确保物品摆放有序，柜面整洁，有效提高了柜员的工作效率。
三是关心员工的日常生活及工作时间外的思想状态，认真落实家访制度，了解员工目前的家庭状况、思想状况、兴趣爱好及家庭困难，及时发现员工的负面思想并进行引导，对家庭中存在的困难也积极帮助员工解决。
（郑小琳供稿）
【华成支行】
华成支行积极开展相关活动，将“双基”管理工作深入渗透至支行每位员工，统一思想，提高认识。
一是将每周四固定为支行的读书日。通过系统演示、案例分析讨论、互动问答、头脑风暴等形式，结合实际工作中难点、热点问题，组织开展学习活动，并突出学习实效，帮助员工提高工作效率，提升服务质量。
二是举行员工职业操守“八项禁令”宣誓暨责任书签署仪式。在支行行长的带领下，全体员工认真解读了《杭州银行员工职业操守“八项禁令”》，并举行了集体宣誓和签署承诺书仪式，强化了员工了合规意识和责任意识。
三是根据辖区管理要求，积极主动开展各项自查，并对自查中发现的问题不折不扣地进行整改。
（毛微笑供稿）
【浣纱支行】
浣纱支行为进一步强化基础管理和基层管理工作，进行了动员部署，学习讨论，实施整改等活动，全力提升管理水平。
一是进一步推进及落实反洗钱工作。支行通过召开动员大会，反复强调反洗钱工作的重要性，并将反洗钱账户落实到人，分配到户，要求柜员及零售客户经理切实做好各项相关工作。同时，每日通报反洗钱补录数量，使该项工作在支行得到有效推进。
二是针对支行营业面积大，卫生死角多的问题，重新制定了支行的环境卫生管理制度，全员动员，人人行动起来，积极开展优化支行环境活动，使支行整体服务环境得到了提升。
（沈艳娜供稿）
【龙翔支行】
龙翔支行在第一时间召开组织动员大会。针对网点安全规范、服务标准规范、信贷业务规范、反洗钱客户信息补录等具体的基础管理工作，连续下发了支行“双基”管理工作的4个规定，并召开员工大会传达和学习，落实相关工作。
支行营业部积极组织开展运营条线“学专业知识、强业务能力”读书年活动，制定支行学习方案，并将每周四定为学习活动日，把个人自学与集中学习结合起来，确保人人参与学习。营业主管认真组织集中学习，根据总行指定的学习内容，温故柜面知识，掌握新业务和新流程，剖析典型案例，深入交流讨论。认真登记学习台账，组织员工撰写学习心得积极投稿。
针对支行柜面机具、物品较多，部分柜员工作台面物品摆放凌乱，不仅影响桌面整洁，而且影响工作效率，对柜员桌面及侧柜物品摆放予以规范，纳入支行每月服务检查范围。
（沈志萍供稿）
【平海支行】
平海支行着力在落实制度，健全机制、规范操作等方面狠抓基础工作。
根据《杭州银行客户身份识别和客户身份资料及交易记录保存管理办法》、《城中辖区关于做好反洗钱客户身份识别工作的通知》，平海支行全体员工和时间赛跑，对支行存量及新开个人客户信息展开全面紧急补录工作。经过近三个月的齐心努力，在辖区《“深根一号”行动3月完成情况通报》中，该支行信息补录率名列全辖第一，支行四名柜员得到点名表扬。
在安全保卫方面，根据总行、辖区行对网点安全保卫的要求，结合平海支行自身网点实际情况，制定《平海支行网点安全规范要求》，明确网点十项安全规范细则，全体员工严格按照此制度执行，每月全面自查二次。通过此项制度的执行，进一步加强对相关领域和重要部位的排查，力争消除各类风险隐患，营造了“安全为集体，人人保安全”的良好氛围，大大提高了网点的风险防范能力，为支行持续健康稳定的发展提供了有力保障。
（杨静丽供稿）
总结：城中辖区的“双基”管理让每个员工都投身到活动中来，上下联动，从细节抓起，从具体抓起，从小抓起，把“双基”管理工作落实到经营管理的各个领域，各个环节，各个岗位。
（本期责任编辑：保俶支行办公室方珈）
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