肿瘤医院护士团建方案（肿瘤科护理团队介绍）
本篇文章给大家谈谈肿瘤医院护士团建方案，以及肿瘤科护理团队介绍对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站一点团建（www.yidiantuanjian.cn）喔。
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珠海月子中心护士长工资待遇
珠海月子中心护士长工资10-15k肿瘤医院护士团建方案，待遇福利很好。生日福利、节日福利、包住、团建聚餐、包吃、带薪年假、夜班补助、底薪加提成、保底工资、绩效奖金、年终奖、定期体检、意外险、五险一金。
五一劳动节户外团建活动策划方案
为了确保活动安全顺利进行，往往需要预先制定好活动方案，活动方案是从活动的目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密，并有很强可操作性的计划。写活动方案需要注意哪些格式呢？下面是我为大家收集的五一劳动节户外团建活动策划方案，欢迎阅读与收藏。
五一劳动节户外团建活动策划方案1
为营造健康向上的企业文化，打造一个团结、朝气、高效的团队，增加每位员工的归属感，进一步促进员工之间的沟通。
一、活动主题
绿道骑游烧烤
二、活动时间
20xx年x月X日早上9：00下午4：00
三、活动地点
四、参加人员
公司全体员工自愿报名参加
五、活动项目
1、绿道骑游
2、农家乐自助烧烤
3、自由活动
4、聚餐（暂定）
六、活动要求
参加人员自备自行车（无自行车员工可到起点租用，租车费用自行负责）。
七、活动经费
aa制100元/人
八、人员分工
1、人员组织、费用收取：X、X
2、场地、聚餐预订：X
3、食材购买：X、Xx、Xx
九、行程安排
7：30食材购买人员准时到美好家园门口集合，购买食材；9：00全体参加人员于交易中心集合。
9：10出发。
9：40到绿道入口处等侯（需要租车同事可租用自行车）。
9：50从绿道入口开始骑游沿途可观赏绿道风景，领略夏日春景，感受大自然魅力。
10：30到达烧烤农家乐。
10：35全体开始准备烧烤食材（男士生火，女士洗切菜品）；11：00开始自助烧烤。
12：0016：00自由活动，如打麻将，斗地主等；16：00集合拍照留念，原路返回。
17：30（暂定）聚餐1、火锅2、连锅。
19：30结束愉快的行程。
十、注意事项
1、此次活动为户外运动，请参与人员务必准备合适服装（以休闲、运动为）相机以及必要的用品。
2、绿道、农家乐植物较多，请准备好防蚊用品。
3、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点。
五一劳动节户外团建活动策划方案2
时值中春，阳和初起，正是效外游玩、陶冶情操的好时节，为让所有干部职工走向美丽的大自然，共同观看花开成海的美景，营造和谐融洽、团结向上的工作氛围，X局第X届工会委员会将组织全体工会会员开展一次春游活动。现制定方案如下：
一、活动时间
20xx年x月x日下午5：30以前到X同事处报到（4月X日伙食自行安排、住宿由办公室指定宾馆住宿），x月X日（星期）全天集中活动。
二、活动地点
待定。
三、活动目的
通过踏青效游，沐浴春光，让所有干部职工共同领略春润万物的魅力，激发干部职工的朝气和活力。
通过开展各类竞赛活动或游戏节目，进一步丰富干部职工的业余生活，提高干部职工的团结协作精神。
四、组织部门
X局第X届工会委员会。
五、参加人员范围
X局全体干部职工，不允许带家属。
六、活动内容
文体活动、野炊。
七、活动准备
（一）分组情况
将参加活动的全体人员随机分为X组，由X局领导班子成员每人各带一组参加活动。
（二）文体活动项目及负责人
主持人：Xx，以上X项活动比赛规则及奖品设置由各项活动主持人现场说明。奖品、纪念品采购工作由X、X同事负责。
（三）野炊活动及负责人
总负责人：X，协助负责人：X、X、X。
第一组，联络员X，负责准备塑料椅、土灶、锅、锅铲、碗筷等物品。
第二组，联络员X，负责准备菜刀、菜板、柴、水桶、竹子、防雨设备等物品。
第三组，联络员X，负责准备佐料、调料、米饭、酒水等物品。
第四组，联络员X，负责准备猪肉、牛肉、鸡肉、各类蔬菜等物品。
第五组，联络员Xx，负责准备若干垃圾袋，负责活动结束后回收产生的垃圾，保持环境卫生。
八、活动过程
（一）所有参加活动人员x月X日上午8：00于X集中出发，乘车统一联系公交车乘座，不允许任何人开私家车参加活动。
（二）到达活动现场后，自由踏青领略春景半小时，10：30开始以组为单位参加各类文体活动。文体活动结束后即进入自助野炊烧烤环节。
（三）下午7：00返程。
（四）活动中，请各组安排专人照相，拍摄活动过程及集体照，待活动结束后将所摄照片命名后交工会委员会宣传委员存档。
九、注意事项
（一）各组需提前购买或准备好所需物品，尽量提前洗好菜。
（二）活动期间所有人员应做到准时、守时，做到酒后不开车，开车不喝酒。
（三）注意野外用火安全，须在规定的范围内才能点燃火。
（四）在活动过程中，要互帮互助，男职工应积极主动地承担比较繁重的任务。
（五）野炊活动未尽事宜，另行通知，如遇雨天活动顺延。
五一劳动节户外团建活动策划方案3
一、指导思想
充分表达护士对改善医疗服务和创建优质护理服务的贡献，彰显护士“珍爱生命、崇尚科学、乐于奉献、救死扶伤”的专业精神，优化护士社会形象，传播我省医疗服务体系改革和发展的正能量，维护患者疗效、安全的核心利益，营造改善患者就医感受、尊重医务人员行医感受的良好社会环境。
二、活动主题
感动天使，讲述你身边的故事。
三、活动内容
（一）微摄影。以随手拍、抓拍的形式，提交的作品可以是一张或多张照片，表达一个主题，展示一个情景，讲诉一个故事，配文字说明。作品可以采用高像素手机或相机拍摄，不得用电脑技术做合成、添加、删除、大幅度改变色彩等技术处理，像素不得低于400万，格式为jpg，大小要大于1m。
（二）微电影。作品总时长不超过15分钟，必须为原创作品，语言应以普通话为主，如为方言需配中文字幕。微电影作品所有演员应由本单位在职或退休人员出演，格式可为mp4、mov、mpg、wmv、avid等，分辨率可为1280x720或720×576。
（三）微演讲。全省各医疗卫生和计生单位可围绕本次活动的指导思想和主题，举办多种形式的护士节演讲活动。各地市卫生计生行政部门推荐五部优秀演讲作品，录制成视频，发送到广东医疗微信平台。演讲作品时间不超过6分钟，视频格式和分辨率的要求请参照微电影和微视频。
四、活动范围
全省各级各类医疗卫生和计生机构。
五、活动时间
20xx年x—x月。
六、活动安排
（一）投稿。所有作品可以个人或单位的名义在“xx”微信平台上（见附件2）。参加过省内各类微电影比赛、反映护士工作或和谐医患关系的作品可作为改善医疗服务的宣传作品也可作为本次活动的参评作品，直接发至“xx”平台。所有参赛作品请务必注明作者姓名、单位及联系方式。所有作品的截稿时间为4月28日。
（二）初评。x月x—x日，省卫生计生委和省中医药局组织专家对所有作品进行初步筛选，确定一批入围作品。
（三）网络投票。x月x—x日，入围作品将在“xx”微信平台进行网络投票。
（四）复评。x月x—x日，结合网络投票结果和专家评审结果，确定获奖作品，并在“xx”公众微信平台进行公示。最终的获奖作品颁发获奖证书，同时作为20xx年全省5月12日护士节的宣传作品投放各网络和平面媒体。
七、活动要求
（一）激励护士爱岗敬业。全省各级各类医疗卫生单位的`护士要热爱本职工作，培养高尚情操，要以患者的核心利益构建护理的价值观，遵循“贴近临床、贴近病人、贴近社会”的原则，让群众感受到医疗卫生事业和护理专业发展的成果，让社会看到护理的科学、专业，让每一个护士都成为护理专业发展的代言人。
（二）维护并树立护士的社会形象。护士是医疗卫生系统的重要力量。护士的社会形象关系护士的自我认知和角色认同，关系到护理核心价值观的表达和护理工作质量，关系到护士在医疗体系和社会的地位。各地各医疗卫生单位要以5月12日国际护士节为契机，宣传护理工作的科学和专业，要多角度、深层次展现护理工作的新成绩、新面貌、新常态，宣传护士在提升治疗成效、确保患者安全、控制成本效益、维护医疗诚信、改善患者就医感受的贡献，在全社会营造尊重护士、爱护护士的浓厚氛围。
（三）重视5月12日国际护士节宣传工作。各地级以上市卫生计生行政部门和各级各类医疗机构要认真组织，精心策划，周密部署，围绕改善医疗服务的目标和指导思想，以护士日常工作学习生活为题材，充分发挥互联网和自媒体的作用，做好行业正面宣传。要本着节俭和简约的宗旨，征集各类微电影（微视频）、微摄影和微演讲，滴水见太阳，细微见真情，平凡见伟大，用小成本、小制作发挥大的社会效应，展示护士才华，表达护士情怀。
不怎么喜欢护士长怎么办
护士身为体制内的工作群体，更是如此。护士长是个通情达理的，日子就好过些。万一和领导合不来，那日子可难过极肿瘤医院护士团建方案了。下面让我们看看哪种护士长最讨人厌，你的护士长中枪了吗？
1. 做事不公平，一碗水端不平。
明明你上的夜班最多，到科里发奖金的时候却拿得少；明明小王和你犯了同样的错，护士只训斥你不训小王……等等诸如此类。
可能是因为你不小心得罪了护士长，不会讨护士长欢心，也可能护士长是个粗心大意的。然而无论原因是什么，你不被领导喜欢，日子肯定是难过的。其实不被护士长也喜欢也不一定就是自己的错，毕竟每个护士长的喜好都不一样。
有的护士长喜欢好看的，有的喜欢乖巧听话的，有的喜欢活泼的……合眼缘了，自然是好事。不合眼缘的，要么努力和护士长打好关系，要么忍耐不公平待遇，要么就只能另寻出路了……
2.双标严重
有的护士长管理下属非常严格，虽说“严师出高徒”，但有些严苛根本是矫枉过正。更不用说有的领导光对下属严格，对自己要求低。自己天天带头交班迟到，哪有公信力可言？下面的护士只能敢怒不敢言。
如果护士长以身作则，严格遵守自己定的规矩，相信下属们也不会说什么。身为护士长也要积极融入团队，不能当“独狼”，不然怎么率领团队攀登高峰？
3.以罚代管
迟到了，罚；动作慢了，罚；和同事拌了两句嘴，罚。为了保证组织规则的执行，惩罚手段是必须的。但无论错误大小都一个罚字解决，迟早会寒了下属的心。管理手段不是只有罚，有时候惩罚反而会起反效果。
4.毫无人情味
回想起自己刚步入工作岗位的时候，作为一个职场新人，谁不是怀着紧张的心情呢？医院工作糟心事又多，对于新人来说肯定需要一个适应的过程。
@睡眠森林肿瘤医院护士团建方案：去年刚来实习的时候就碰到了医闹，被病人一推摔倒在地，直接青了一大块，当时忍不住哭了。护士长看到后不仅没安慰，还说我大惊小怪。是！我可能情绪管理还不成熟，但作为一个新人第一次碰到这种事，心里委屈不是很正常吗，当时听她这么说心都凉了！
@蕾蕾累累：每次想起来也是呵呵哒了，之前急诊送来一个车祸受伤的病人，做完处理后才知道这个人有艾滋！当时感觉天旋地转整个人都绝望了，我去申请职业暴露备案，去问护士长这个怎么填，结果被护士长臭骂了一通没常识，要填找院领导问去怎么填！还好后来查出来没被感染上，现在本人已转行，但护士长的冷漠我一辈子都忘不掉。
身为护士长应该体恤下属的情绪，帮助新人渡过这段时期。没有人情味的领导，下属哪里敢放心追随呢？
5. 工作任务布置太过繁重
护士怕的不是上班，也不是夜班，而是夜班后还要被叫过去到单位开会学习！
相信很多护士小姐姐都经历过上过大夜班精疲力尽后回家，还要照顾孩子。好不容易忙完了能睡一会，一看手机又接到护士长通知：下午4点全体人员开会。虽然为了挣那两口饭还是得顶着疲惫的身体去开会，但是长期下来会对身体造成很大伤害。
小贴士
除了重要事项，不然护士长可以适当调整开会学习的时间和形式，应该让下夜班的护士多休息休息。还有一些团建的活动也是如此，不然等于变相加班。
关于肿瘤医院护士团建方案和肿瘤科护理团队介绍的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注一点团建（www.yidiantuanjian.cn）。