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团建活动联办(团建联谊活动策划)

admin2年前 (2023-02-25)拓展方案

本篇文章给大家谈谈团建活动联办,以及团建联谊活动策划对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站一点团建(www.yidiantuanjian.cn)喔。

本文目录一览:

团建的活动的意义 团建的活动的意义有哪些

1、增进彼此团建活动联办了解和团队凝聚力

团建最大团建活动联办的作用和意义其实就是增进员工之间的沟通交流和企业融入感,我们知道新加入的同事会和老同事或领导之间比较生疏,往往一次团建或许就能让大家快速的建立感情,部门与部门之间平时交流少,合作不顺利有矛盾时,可以做破冰和互动游戏,在团建的过程中了解对方的工作内容和工作性质。

当有矛盾出现时,其团建活动联办他队员和团队中的“领导者”会想法协调。队员也会因为团队的利益而放弃或者暂时放缓个人的矛盾,以大局为重。多次共同面对一些难题后,队员之间会更加默契,同甘共苦还能让队员之间相互关心和体谅,增进队员之间的感情。增强团队的凝聚力和团体协作的精神。

2、体现公司关怀 实现劳逸结合

都说看一个公司是否值得长久发展,一看薪资奖金二看团建福利。一个公司有多关怀员工多重视员工的发展全体现在这两点上,所以团建也就成为一个公司企业的一个重要福利项目,团建的好坏能很直接的让员工感受到企业的实力和对自身的关怀。所以公司团建是企业向员工表达爱意的一种很好的方式和途径,让员工更好的融入公司,体会公司文化,并且让员工更加有归属感和自豪感或信任感。

3、挖掘个人潜力与展示

生活节奏越来越快,工作分工越来越细,工作压力越来越大,很多时候并不能完全挖掘员工的潜能,而团建活动就是一个很好的途径,群体的目标必须跟组织保持一致,但团队中除了这点之外,还可以产生自己的目标。群体成员的技能可能是不同的,也可能是相同的,而团队成员的技能是相互补充的,把不同知识、技能和经验的人综合在一起,形成角色互补,从而达到整个团队的有效组合。让员工更多的展示自己,可以让员工更加的有自信,人际交往更加顺畅,让整个集体的氛围更加融洽有爱,同时也能让领导或是员工发现员工不一样的一面,评估员工的综合能力、挖掘员工更多方面的潜能。

办公室团建有哪些游戏推荐?

史上最全的团建方案就在这了,拿好不用谢!

每年每到要团建的时候,都是HR们最愁的时候了

毕竟HR们都要向上面对老板爸爸,向下面对有脾气的员工宝宝们

有句话说得好,“搞得好叫团建,搞得不好叫团灭”

HR们夹缝求生瑟瑟发抖

Fine,废话不多说,小编就赶紧为大家呈现上最丰富的团建方案吧~

阅读前小提示:团建方案排序没有意义不分名次,心水哪一种方案看个人,预算多的选哪个都不亏,预算少的也可以优很多选择。选择之前先思考清楚自己到底要组织一次怎样的团建,目的是什么,预算是多少,员工会不会喜欢,老板能不能接受等。

一、钱都应该花在公司发展上,我们就像静静地做一个快乐的贫穷玩家

老板没有意向花大钱在团建上的,HR们可以这样把团建搞起来!首先,找一个空间足够大的地方,可以用来玩游戏。如果人数比较多的,建议租一个轰趴馆,空间足够大,而且氛围好。

然后就可以开始团建了,撇开团建开始要讲的那些客套话,团建的主要内容由各种游戏组成。下面给大家提供比较全的游戏整理,HR们可以挑选合适的拿出来组织大家玩。

1、谁是卧底

游戏规则:

该游戏不限制人数,根据人数来制作牌数,大部分牌子上要写同样的东西,则这是平民牌。而少数,甚至一张上要写不同但是相近的东西,这就是卧底牌了。每个人拿到自己的牌并不知道自己的身份。然后每人每轮要说一句话描述自己拿到的词语(不能直接说出来那个词语),因为不能让真卧底发现,但也要给出暗示。每轮描述完毕,所有人投票选出怀疑是卧底的那个人,得票数最多的人出局。卧底全部出局,则平民获胜;平民全部出局,则卧底获胜。

有趣指数:★★★☆☆

容易程度:★★★☆☆

2、你猜我画

游戏规则:

把人平均分成几组,然后每组挑一个人出来。被挑出来的做猜的人,在猜的人后面放置一块板子(上面写要猜的词),而小组内剩下的其他人则是通过动作去比划提示猜的人板子上是什么词。哪个小组在限定时间内猜得词数越多则获胜。

有趣指数:★★☆☆☆

容易程度:★★★★☆

3、躲避球

游戏规则:

两组对抗,每组选一位组员作为女王,其他为骑士。每个人都要用球去打对方队的成员。骑士要保证女王及自己不被球打到。女王被攻击,整组全部淘汰出局;骑士被攻击则自行出局。

有趣指数:★★★★☆

容易程度:★★★☆☆

4、猜歌游戏

游戏规则:

主持人播放前奏,小组之间抢答,先越过红线的人获得答题机会,限定在五秒内说出歌名。答对最多的小组胜出。

有趣指数:★★☆☆☆

容易程度:★★☆☆☆

5、撕名牌

游戏规则:

分为几组,每组成员的衣服颜色必须统一。名牌上有序号,撕名牌必须按序号进行,要撕掉一号才能开始撕二号。

有趣指数:★★★★☆

容易程度:★★★☆☆

二、老板JIO得休闲才是最重要的,预算中等的HR请看过来!

1、农家乐体验

现在市面上有很多团建类型的农家乐体验,主要来讲是以员工们到了一个农庄然后体验农家生活,自己采摘蔬果,自己做饭然后大家共享为主。

有趣指数:★★☆☆☆

容易程度:★★★☆☆

2、温泉spa一套

这个可能比农家乐贵不少,但是取决于项目的丰富程度。一般一套玩下来是一起去吃饭、泡温泉、做spa、然后大家围在一起聊聊天等,比较放松和休闲,地点也常定在温泉度假村里。(不建议女性员工比较少的公司去,可能会有点小尴尬,对于女性员工来讲也会有诸多不便)

有趣指数:★★☆☆☆

容易程度:★★★★★

三、一个句话“不差钱!”土豪爸爸们请看这

集体出游

员工们最喜欢的放松方式是什么?那还用说!肯定是放假!(误,划掉),咳咳,是旅游。当然这旅游也不是随随便便地旅游,要是组织那种省钱(低端)路线的省内游,你们的员工肯定宁愿放假(来来自小员工发自内心的哭诉)。所以预算多的土豪爸爸们可以选择高端游,就是那种旅游目的地吸引人,旅游路线规划休闲舒适,没有时间压迫的旅游。当然这样的成本也不会低。所以个人认为此类方案适用于不差钱但是公司或者团队人少的。

有趣指数:★★★★☆

容易程度:★★★☆☆

四、以上都看不上或者不合适的,HR们来看看这里!

团剧 了解一下~

团剧是近几年开始流行起来的新颖的团建玩法,是以综艺节目的形式,全给企业打造全新另类的团建体验。很多人都觉得团建是一件比上班还辛苦的事,简直就是对员工的剩余劳动价值剥削。最讨厌的是,打着团队建设的旗号,这种活动还不能不去。真的好为难。但其实,作为组织团建的组织者也并不好过:老板给的预算有限,员工对团建的期望却无限。

恰好团剧优点之一在于无论是预算少还是不差钱都可以玩得很好。预算少的有专门定制的预算少的玩法,不差钱的有高端霸气上档次的玩法,所以不知道该如何选择的HR们可以考虑考虑团剧,因为团剧基本不用HR们费太多力气,会有专业的团剧团队根据你们提出的要求和员工的喜好量身打造出一套最优的团建方案来。

下面来细数团剧团建的几大优势吧!

1、形式新颖

与以往的团建形式完全不同,团剧可以让整个团队亲身参与到原本只能在综艺节目中看到的各种活动,期间专业剧组全程跟拍,将气氛渲染到极致,我们的团建方案就是这么新颖,团建配置就是这么专业!

戏精本精?羞于开口的演员梦?缺一个释放自我的机会?想要合理张扬自己的个性?团剧一次性全部满足!

2、拉近距离

从朝九晚五的办公室来到古意盎然的拍摄基地,完全陌生的环境,面对全程跟拍的剧组,羞涩和紧张刺激的感觉迅速拉近队友之间的距离,团队成员之间的生疏感一扫而空。

拍摄不是一个队员就能完成的,所有的队员都必须参与其中,在张扬个性的同时又强调了团队协作,让团队意识从一开始就在潜移默化中牢牢刻在团员的思考方式里。

3、专业剧本

来自综艺编剧行业的多名编剧亲手打造剧本,针对团队特征量身定做,保证每一位成员都能充分展示自身才能和个性,参与感Max。

在拍摄过程中逐渐放下心防,被剧情感染,全心全意参与到团队活动中,在无形之中提升整个团队的凝聚力。

4、逼真场景

以佛山南海影视城作为拍摄基地,每一处场景都充满古韵古意,让团队完美代入场景中,每一位队员都能充分享受到团剧的乐趣。从场景到服装,无一不是精心准备,最专业的剧本、最精良的道具,轻轻松松high个够。

5、服务周到

一条龙式服务,省心省力,豪华大巴来回接送,拍摄过程中提供演员保险,从头到尾全程贴心服务,配置专业人员处理遇到的各种事务,拍摄结束后更有定制水壶留念,时时回忆,余味无穷。

6、共同回忆

如何才能让团队更有归属感?

最好的方法是共患难、共富贵。有了共患难的记忆,自然会让队员之间互相视为铁杆兄弟。然而共患难的机会不可强求,所以我们退而求其次,选择在队员心中留下共同的回忆。在拍摄结束后,我们会有专业的剪辑人员将整个团建过程重新剪辑制作,为企业定制自己的专属综艺大片,每一位队员都能在其中留下自己身影。

有趣指数:★★★★★

容易程度:★★★★☆

企业员工组织团建都有哪些活动

室内游戏类的团建活动,如密室逃脱、真人CS、撕名牌等等,包含合作和对抗的特点,趣味性强,可以安排在新员工入职以后,这样可以让彼此之间迅速熟悉起来。公益类的团建活动,比如拍摄公益短片,做手工义卖,探望孤寡老人等等,这类活动对于培养员工的价值观、展现企业文化有很大的意义,也是最有价值的一类团队建设活动,但组织起来较困难,需要组织者多方面沟通。这类活动可以一年安排一次,形成稳定的活动方式,甚至变成企业的特定项目。

参考答案:网页链接

团建算联谊吗

团建是团队建设的简称,是一个团队展示风采、交流感情的大型活动。团建通过创造共同经历,放下自我的偏见,理解尊重和信任伙伴,从而建立真正共同的愿景,达到和而不同的状态的过程。早在轴心时代,即公元前800年至公元前200年,东西方就同时兴起了团建文化。

什么叫团建活动

“所谓的团建活动,也就是团队建设活动的简称,它也会被人们简称为“TB”。团建活动是一个组织或者团队日常的生活中必不可少的一部分,它主要包括的内容是团队成员一起通过外出游玩,外出学习的方式,增强彼此之间的凝聚力。”

团建活动联办的介绍就聊到这里吧,感谢你花时间阅读本站内容,更多关于团建联谊活动策划、团建活动联办的信息别忘了在本站一点团建(www.yidiantuanjian.cn)进行查找喔。

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