为冲刺业绩拓展方案「16项餐饮行业参与度高的培训项目」

分析每个人的性格并根据其性格安排在合适的位置，每个人的岗位职责确定之后，各司其职，有利于明确责任，发挥个体的主观能动性，使其既知道自己应该做什么，又思考怎样做好。 凝聚是团队成员彼此相处中的以诚待人，以诚待事，心往一处想，劲儿往一处使，是团队精神的源泉所在；团队成员间的有效沟通，有利于进一步明确工作目标，确定最佳方式方法，是出色完成任务的前提条件；执行力是团队行动能力的温度计，更是提高团队工作效率的催化剂。 这样的经验在一些需要方式方法的项目和工作中尤为重要。 队长组织全员，在10分钟内，完成队旗(队名、队徽)制作、确定口号。 还好，在规定时间内全体都已着好装，但是，原本摆放整齐的服装被我们这么一弄，完全就成了个垃圾场，接着归队后被教练调侃的语气训了一通，又限时5分钟打扫战场再归队，如此一来，最终总算勉强过关。 经过短暂的分配，大家各司其职，把自己的角色和队友的名字都认熟了，我们各自休息为明天以后的战斗积攒能量。

在拓展中更加深刻的感受这份温暖吧!下面是诚智小编收集的团队凝聚力培训感想和野外拓展训练心得，欢迎大家借鉴。 拓展训练以简单的游戏，揭示了抽象的深刻的道理，让我找回了工作中被时间磨蚀掉却非常珍贵的东西：意志、激情与活力。 因此，团结就是力量!留给我们深深的回味与思考!　　幼儿园拓展训练心得体会3　　上周，注定是一个艰难但着实充满意义的一天，它不仅带给我的是身体上的挑战，还给我带来了一笔精神上的财富。 项目开始，我们被分成盲人和哑人两种角色，在上海众基拓展培训师的指导安排下，开始了生命之旅的体验。 首先是热身的内容，然后开始分小队，给所在的小队命名、选队长、定口号和队歌。 温情的一幕幕，感动着周围的每一位同学和家长。 望着无可逾越，大概谁都会犹豫，不过，最后的结果是，大家都上去了，一个也没有放弃。 更让我懂得一个好的团队会懂得通过素质拓展培训来不断增强团队的凝结力和合作精神！天梯和逃生墙，永生难忘。

接下来便是拓展的重头戏――展示团队智慧与力量的游戏任务环节了!　　最先依次翻出13张扑克牌，这需要跑得快的体力，更需要转得快的头脑。 高空断桥，本身我是有惧高症，打心底觉得自己不可能完成，当我爬上了高端，虽然身上挂满了安全保护措施，但心里仍然很恐惧，脚也不停地颤抖，站在那里却不敢跳，从断桥的这端跳到距离1.2米的另一端，这是一个极大的考验，更是一次心里挑战。 军训第一天正好冬至，学校和教练为我们各队准备了原材料，在互帮互学的氛围中也促进了同学间的彼此了解和认识，增进了友情。 按照训练安排，第二天早晨，我们的第一项任务是大阅兵，分为个人展示、团队展示和企业文化展示三个部分。 晚上，全体同学安静上自习。 这个游戏也认识到了自己的有很多不足，在今后的日子里自己也会加以改正不偷懒，不给自己找借口，一个劲的往前冲，在工作中也大胆去做，不畏惧任何事物。 拓展培训这种培训方式有效地利用了人的心理特点，非常符合成人培训的需要。 总结：　　拓展训练结束了，我们战胜了心魔，更由内心的极大恐惧到无所畏惧，经历了心理与生理的考验，真正实现了认识自我、挑战自我、超越自我的目标，更熔炼了一只坚强、团结的优秀团队。

拓展训练虽然结束了，但它好比凤凰涅磐，我们流汗、流泪，但是却让心灵与意志倍受洗礼，让我们明白太多日常生活中无法领悟的人生真谛。 通过这次团建活动，不仅体现了公司对员工的关怀，也增进了员工对公司的感情，同事与同事间的沟通交流，增进公司的团队合作精神，携手共创美好明天。 我们获得了最终的胜利。 团队拓展：激扬青春熔炼团队 份时，团委组织30多名志愿者来到拓展基地，举办志愿者户外拓展培训活动。 全体参训人员发扬了不怕吃苦、敢于承担、积极合作、勇于挑战的精神， 　　为提高员工团队协作能力，增强团队感情，公司组织40多名员工在上海团建拓展基地进行户外拓展训练活动。 活动前，我的内心忐忑不安，担心自己出错拖了团队的后腿，望着队服上醒目的 突破自我 几个大字，我深深的吸了几口气，给自己打气加油，我告诉自己：　　 就是因为自己老是放不开，才需要多多锻炼啊，加油加油! 　　 电臀达人 活动中参赛人员婀娜多姿的扭姿让我们笑声不断，瞬间拉近了队员间的距离，轻松愉悦的氛围让我们更快的融入到了团队拓展活动中。

通过拓展活动，我感悟到所谓团队精神，是指团队成员为了团队的利益与目标而相互协作的作风。 来自副会长的几点建议。 拓展训练中，大家投入极大热情、释放了极大的能量，展现出强烈的进取心、顽强的拚搏精神、非同寻常的意志力和良好的沟通与合作精神，开发出个人潜在能力和情趣。 回顾拓展训练的全过程，历历在目，在困难和挑战面前，大家都能凝心聚力，充分体现了挑战自我，熔炼团队的精神。 说实在的，一个团队，左右手习惯差异、身高差异、体能差异、性别差异，都是无法避免的，而1%的差错就会导致100%的失败。 结果掌声总不能整齐。

如果没有互相包容理解，根本不可能完成所有的训练项目。 在这个过程中，我们吃完了班主任买给我们的爱心早点包子，它真的是很好吃。 曾经，大家在小学时，也许都已经来过这里，但如今的我们以一名中学生的身份再次来到这里，意义、要求与收获，都与小学有着不一样的要求。 终于，在第六次接近成功了，可留下最后一名队员，无法穿越电网。 这种共同奉献需要每一个队员能够为之信服的目标。 1、职业设计指导　　大学生活是职业生活的前奏。

可能第一局的时候赢了，大家有些骄傲，导致了第二局的失利。 通过拓展培训师两天的培训，真是收获多多，拓展培训师的各种管理模式及方法，在现场使用是最合适不过了，拓展培训师讲的更多的是现场直接就能使用的方法和技巧，是实实在在的落地效应。 其次就是真正的活动项目了，解手链，大家相互交叉手拉手，在不松手的情况下，转成一个圆，这就要求大家齐心协力，想出解决办法，起初大家都没有头绪，不停地在尝试，不一会其中一个人想出一个办法，他指挥我们，最后大家按照他的思路顺利的在不松手的情况下转成了一个圆。 对个人来说也是突破自我的一次尝试，克服内心恐惧，锻炼个人的心理素质。 关于领导者或者管理者，我学到了应该注意沟通的有效性和学会授权以及不为失败找借口这几点。 爬墙是这次拓展训练的最后一个项目，它不仅教会我们要照顾弱者，同时也要有全局意识、长远意识、协作意识，同时它也传递了这样一个理念，人的每一次行为或许就是一次储蓄行为，只有自己愿意为别人付出，才能有信心让别人来帮助自己，才能收获别人的支持和帮助。