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北京健步走拓展活动「分享25项提高事业心的游戏方案」

admin4年前 (2021-03-12)拓展方案

北京健步走拓展活动「分享25项提高事业心的游戏方案」

一、北京健步走拓展活动介绍

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北京健步走拓展活动简介
拓展活动参与人数:305人 拓展训练天数:二天半
活动公司简称:深圳奥雅纳智能科技有限公司 拓展活动预算:732,元/人
活动公司业务方向:家具、组织文化艺术交流活动(不含营业性演出)、医疗器械I类等 拓展活动地点:金色夏日商务酒店,
此次活动负责人:石刚 参与度:三星

二、北京健步走拓展活动费用说明

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北京健步走拓展活动费用包含
活动交通: 22座
活动餐费: 2800元/桌
活动道具: 320元/人
活动场地: 160元/人
活动保险: 340元/年

三、北京健步走拓展活动流程安排

北京健步走拓展活动流程安排
活动时间安排 活动项目安排 方案类型 项目参与人数
08:00 协力竞走 「教你37项加强融入的项目方案」 152
09:00 斗转星移 「不要钱21项提升领导力的游戏方案」 195
10:00 滚币大赛 「不要钱29项员工士气的游戏方案」 536
11:00 翻杯子 「不要钱49项参与度高的项目方案」 478
12:00 午餐及休息 「不要钱10项团建去处的游戏方案」 10人/桌
13:30 拉斯维加斯 「介绍28项跨部门沟通的游戏方案」 367
14:30 热带雨林 「不要钱26项特色的的项目方案」 101
15:30 瞎子吞蛋 「教你49项拓展地方的项目方案」 282
16:30 活动总结、大合影 「教你47项提升团队沟通力的项目方案」 140
17:00 安全返程 「免费推荐24项有意义的游戏方案」 51

四、北京健步走拓展活动心得体会

1、北京健步走拓展活动感想
我国古代著名爱国辞赋作家屈原在人生混沌时刻仍抱以坚定爱国理想,以路漫漫其修远兮,吾将上下而求索表达出至死不渝的爱国情怀,更是值得让人深思 生活中我们应当趁年少轻狂多做一些努力,不要老了才后悔。要在尽可能短的时间内,所有人成功翻越一面高约4米的光滑墙壁 每天军训带来的疲惫让我发觉其实自己还很稚嫩,汗水的浸泡需要忍耐,烈日的烘烤需要忍耐,时有时无的晕眩需要忍耐,似乎一切都要不停的忍耐,但就在这不知不觉的忍耐中,潜藏的坚强慢慢的就被挖掘了出来。学生热热闹闹地按照自己的任务去执行了 其中令我印象深刻的是爬毕业墙,看似不可能的任务,通过大家的共同努力完成的非常好。冬日的暖阳、清新的空气和世园会初冬的景色,瞬间让人身心放松 结果,全队20多名队员(包括腰肌有劳损的涂总监)都顺利完成了这项训练,最后大家用热烈的掌声庆贺自己的成功和胜利。三、 团队需要信任  背摔活动,首先体现一种自信,但更多的却是“信任团队”———正是团队的密切配合,才没有让背摔者的自信成为自负,也正是他们用对一个生命负责的责任感,搭建了一个可信而安全的平台 当我还在担心着时,高主任已经在示意让我过,我目睹了一次次失败与成功,我目睹了队友们的坚韧和坚持,我目睹了我面前几位大哥小弟的疲惫但士气不减的脸,我早就把一切可能造成闪失的隐患消除掉,整理头发,把裤子塞到袜子里,我知道我绝对不能有丝毫的疏忽!  当我被队友托举着一点点艰难地通过时,我始终紧闭着双眼,不敢有丝毫的轻举妄动,我感觉到我的身体在一点点经过那个生死电网,我能感受得出,我经过了多少身体的支撑,才终于到了安全的另一面。拔河比赛规则, 团队拓展,三、“三国风云”—“国泰民安” 午餐,休养生息,这时巧嘴、花言将军将有空余时间出访其他两国,对对方的将士进行游说,或联系其他一国共同对付另外一国,积极开展三国外交,对方只能进行语言方面的对抗,不能用其他的方式

吉雨农庄挺好的,大型在学校校园自己组织,这个最好是现场根据教练安排。】 1. 准备扑克牌,有多少人就准备几张 世上无难事,只怕有心人。同时也告诉我们在准备前进勇攀高峰时,要事先做好计划,规划好前进路线,不要迷失了前进的方向 这看似一场游戏,却实实在在体现出职场的不确定性和商场的尔虞我诈,在接下来的一系列活动中,我明白团队作战是核心,“一个人强,不叫强,在强像绵羊;团队强,才叫强,团结起来像头狼,”--《-亮剑》李云龙。

2、北京健步走拓展活动感悟
答案:我们时常嫌弃父母唠叨啰嗦,每日总是嘱咐你同样的话,即使我们听的耳朵生茧了,他们仍要不厌其烦的说下去,这是属于亲人的执着,他们一直在努力向你释放他们对你的关爱,只求你安好,希望你健康成长 转载请注明文章出处:https://www.bjtuanjian.cn/tzxd/tj/2063.html 大学生户外拓展活动感想 高空断桥拓展心得体会 “每一个遇到的人,对我们来说,都有其存在的意义”,同样的,通过每一次活动,我们也都会收获很多感悟。正值秋季的深圳,也变得更加柔情悠扬 沟通可以缩短人与人之间的距离。我经常把人生比作心电图,每个的一生都会有很多得意和失意的时候,但最终我们都会走上那条平坦的直线 谢谢你们在我心里最恐惧的时侯,给了我力量,帮我下了决心,让我找到了方向,顺利完成任务。一路上我们经过了山坡、独木桥、泥泞,荆棘终于到达了目的地 讨论: 1).你的小组工作过程中,是否每个人都有参与;当别人参与程度不够的时候你有什么感觉? 2).你的塔的创意是怎样得来的? 3).你对小组的合作有什么看法? 变化: 1).通过不同的内容来考核团队的配合程度,例:改建塔为建造房屋等。结经验,教你游艇团建,改变自身形象克服心里惰性 三、活动流程及相关内容 项 目 时 间 活动安排 备 注 16:00——18:00 公司出发,到达宾馆晚餐、住宿 9:00——9:30 现有精英情况 公司领导简要介绍上海公司__年工作目标及行动计划以及集团战略发展思路,阐述召开本次研讨会、制定三年战略规划的目的及意义 9:30——10:00 全员沟通—我们的优势 回顾公司的发展历程,总结公司在一年多创业期的成功经验和失败教训,对公司发展内、外部保险展开讨论分析,对公司目前的现状进行客观、全面的自我剖析。公司培训心得, 击鼓传花游戏,第二轮,我们运输的是两个球,规则与第一轮一样 不熟悉的伙伴一起前进。转载请注明文章出处:https://www.bjtuanjian.cn/tzxd/tj/2293.html 公司团建活动后的感想900字 大学生团建活动的心得体会公司团建活动后的感想900字: 公司团建活动后的感想900字:1.一个团队,要互相成就 2、我能落地什么?首先,我可以用我喊哑的嗓子,去证明,这两天我没有浪费掉,我对公司的目标,愿景,核心价值观有了更深的了解。换句话说,组织者的任务就是把台子搭好,让团队成员把戏唱好 在总结会议上,干警们进行了热情洋溢的发言,分别从以下几点谈了自己的感受:一、明确职责,落实分工。
3、北京健步走拓展活动心得体会
答案:这种感觉到挑战150时最为明显,如何保证每个项目都成功?如何安排体力?如何策划人员?如何优化现有结构?如何快一点点,再快一点点?这些问题已经不是组长单独牵头考虑的事了,每个队员在每个part都在细细琢磨着 拓展项目信任背摔是一项培养团队合作力及团队成员信任力的活动,可以有效建立团队成员之间信任的基础;通过身体接触去打破人与人之间隔膜,让成员更好更快地融入到团队中去;学会换位思考,更好地与团队协调合作;挑战自我,突破自我,提高心理素质,战胜恐惧。如果在企业中,我们每个人都为自己利益着想,或是高高在上,妒贤嫉能,怕别人超越自己都是不可取的,最后都是影响整个士气及团队目标的实现 这时的我知道 了如何引导队友,协助队友共同走完艰难的生命之旅。我们两个班主任常挂在嘴边对我们的称呼就是闺女,他们的孩子因为爸妈在寄宿制学校工作的关系和我们和很熟悉,称呼我们哥哥姐姐,所以,他们在像酒店接待介绍的时候笑称我们是他们引以为傲的孩子们 这个公司发展前景不错,免费班级内部构筑良好的沟通平台,其中包括瑞士线主题,在者就是有个榜样。同时在上海、内蒙古、重庆、山西成立四家分支机构 大学生活是美好的,有形式多样的晚会,有形形色色的人物,有庄重威严的建筑,有说也说不尽的故事。团队培训游戏, 心有灵犀游戏规则,敢于尝试,不一定会成功,但一定有机会,在工作中,我们不能遇见困难就躲避,而是义无反顾地迎难而上,坚持不懈地克服困难 迎着春日的细雨与微风,我们迎来了素质拓展的最后一天。其次,拓展训练正在逐渐走向规范化 我相信我们每个人都想着:最嘹亮的声音,献给最优秀的我们!我们一定要带着今天的精气神,努力为明天的预演画上完美的终点,让我们为初中生涯添上光彩的一笔,并带着这样好的开始,给自己最好的机会,让我们赢在起跑线上!转载请注明文章出处:https://www.bjtuanjian.cn/tzxd/jxxd/2203.html 高一军训心得体会500字 军事拓展训练心得|一片辛苦,一片欢乐1篇、素质拓展训练心得体会300字 1篇、素质拓展训练心得体会300字这次为期三天的临导拓展训练,涵盖体能意志训练,智力拓展测试,团队意识配合等方面。昨天是失落挣扎的,今天是积极面对的,明天是憧憬回忆的 只要每个人守好自己的一亩三分地,绝对不会没有收获而颗粒无归。开绑定国为团队成立阶段,所有人员以随机的形式分为魏、蜀、吴三个国家,各自国家选出自己的国君,并由国君任命三名将军及一名国师,在国君的带领下为自己的国家设计制作国旗及口号,培养目标设定及角色定位;  大军远征为团队发展阶段,每个国家在独立的区域完成流程管理、穿针引线及激情节拍项目,使员工产生勇于自发挑战高目标的动力,帮助员工掌握流程分析和设计的能力,培养团队荣誉感与归属感,激发团队协作意识;  三国争霸为团队成熟阶段,三个国家在国君的带领下完成兵困上方谷、大战渭水河、攻营拔寨及巨龙之战四个游戏,模拟市场竞争机制,三方竞争,使团队得到真正实战的检验;  庆功封赏为团队收获及变革阶段,使员工认清自我、认清形势,重新审视并制定与环境相匹配的目标,作自我调整 要想成为一名合格的领导者,只靠激情和勇气是远远不够的。
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